Wilson & Lafleur
Catalogue » Détail

  L'item a été ajouté au panier.
331.132

Gérer les problèmes de santé mentale au travail : pourquoi et comment?
Volume 3 (Coll. Le Corre en bref)


Auteur(s) :
Sigouin, Marie-Josée; Bernier, Linda; Lussier, Mylène
Éditeur :
Éditions Yvon Blais
Année :
2008
Nombre de pages :
176
Type de reliure :
Souple
ISBN :
978-2-89635-147-3
Prix :
65,00 $
Format :
Papier

Table des matières  

Présentation

Ce volume traite de l'importance de gérer les dossiers d'absentéisme relié à des problèmes de santé mentale et rappelle vos droits et obligations lors de l'embauche, en cours d'emploi et lors d'un retour au travail, et ce, que le problème de santé mentale soit de nature personnelle ou professionnelle.

Chaque chapitre comporte une liste de contrôle, des modèles et de nombreux exemples de cas vécus tirés de la jurisprudence.


APERÇU DE LA TABLE DES MATIÈRES

La gestion des problèmes de santé mentale

  • Les coûts engendrés par l'absentéisme
  • Les obligations de l'employeur
  • La prévention
  • Annexe - Références en matière de santé mentale

La prévention des problèmes de santé mentale dès l'embauche

  • L'information médicale
  • Les tests de personnalité

La gestion des problèmes de santé mentale de nature personnelle

  • Le suivi médical de l'employé absent
  • Le retour au travail
  • La terminaison d'emploi
  • Les interventions en cours d'emploi

La gestion des problèmes de santé mentale attribuables au travail

  • L'admissibilité d'une réclamation pour lésion professionnelle par la C.S.S.T.
  • La gestion d'une réclamation pour lésion psychologique
  • L'évaluation médicale
  • Le retour au travail

 Références des décisions citées
Index analytique

Également dans la même collection

Également d'intérêt - Relations industrielles



576 internautes ont consulté cette page.

Copyright © 2018 Wilson & Lafleur Ltée Tous droits réservés